En este 1º de Mayo ELA quiere llamar la atención sobre algo que a veces se nos olvida: un reparto más justo de la riqueza no acaba en el convenio colectivo. La situación de las pensiones, la educación, la sanidad, la vivienda o la atención de las personas dependientes son, en muchos casos, tan determinantes como el propio salario. Disponer de una vivienda asequible, guarderías públicas o una buena sanidad que abarque especialidades como dentista u oculista, puede ser tan importante como el salario que cobramos en la empresa. Por eso, estas cuestiones que tienen que ver con el modelo de sociedad son reivindicaciones sindicales de primer orden. Junto con estos temas, las reivindicaciones en materia de salarios, de jornada, de salud laboral, de estabilidad en el empleo, de respeto de nuestros derechos y nuestra dignidad tendrán reflejo en esta jornada.

No aceptamos que la riqueza se reparta cada vez de manera más injusta. La patronal ha optado por la precariedad en el trabajo mediante la subcontratación y la discriminación. Y las administraciones públicas, que practican una política fiscal para beneficiar a los más ricos, reducen el gasto social favoreciendo bolsas de marginación social.

Hay abiertos muchos frentes de lucha sindical porque la patronal quiere apretarnos cada vez más. La patronal sabe que tiene muchas cosas a su favor: las leyes, los gobiernos, las reglas de una economía hecha a su medida... Frente a ello, sólo nos tenemos a nosotros mismos, a nosotras mismas.

ELA está demostrando que, cuando nos organizamos y peleamos, nos hacemos respetar: sectores que llevaban años sin negociación, trabajadores y trabajadoras de pequeñas empresas hartos del bloqueo de sus convenios sectoriales, colectivos machacados por la precariedad, gente de subcontratas, discriminada respecto de personas que hacen el mismo trabajo... han empezado a movilizarse y han conseguido mejoras muy importantes. Luchar merece la pena.